上海勞務派遣許可證申請條件，申辦材料

企業若想采用勞務派遣的用工方式，作為用工單位，勞務派遣單位的合法資質不容忽視。企業作為用工單位，與勞務派遣單位簽訂勞務派遣協議，若該勞務派遣單位不符合《勞動合同法》規定的設立條件，則可能導致已經簽訂的勞務派遣協議無效。若被視為勞動者通過職業介紹機構，直接向企業提供勞務，企業有可能承擔與該被“派遣”員工成立勞動關系的法律風險，從而必須對其履行一系列的義務。因此，企業在與勞務派遣單位簽訂勞務派遣協議時，對于勞務派遣單位資質的審查，應小心謹慎。

勞務派遣經營許可證申請條件：
　　1、有獨立法人資格的境內社會組織、企事業機構（不含在境內設立的外商獨資企業或中外合資、合作企業），有符合國家法律、法規規定的機構名稱、組織機構和章程；
　　2、注冊資本不得少于人民幣200萬元；
　　3、有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施；
　　4、有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度；
　　5、法律、行政法規規定的其他條件。 

勞務派遣經營許可證申辦材料：
　　1、勞務派遣經營許可申請書；
　　2、營業執照或者《企業名稱預先核準通知書》；
　　3、公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告；
　　4、專經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單；
　　5、法定代表人的身份證明；
　　6、勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本；
勞務派遣經營許可證辦理機構：人力資源和社會保障局